Phát trực tiếp xổ số siêu tốc

(trồng cây lâu năm)

Để có góc nhìn đa chiều, khách quan, trước khi khởi đăng loạt bài này, PV Báo Thanh Niên đã liên hệ với người có trách nhiệm của BV thẩm mỹ Sao Hàn để làm rõ các thông tin về hoạt động, nhân sự của BV này. Nhưng trong 3 tuần chúng tôi chỉ nhận được những cuộc hẹn, những ghi nhận nội dung cần làm rõ, rồi BV thẩm mỹ Sao Hàn im luôn. Lần gần nhất là vào ngày 6.6, chúng tôi liên hệ để hỏi cuộc hẹn trả lời các nội dung đặt ra, người được cho là phân công tiếp PV đòi gửi văn bản qua công ty; trong khi những lần tiếp chúng tôi trước đó, người này nói chỉ cần nói, nhắn những nội dung cần hỏi, vì "sếp" đi công tác.

Chị Bích Tiên (nhân viên phụ trách hành chính - nhân sự tại một công ty ở lĩnh vực công nghệ tại Q.1, TP.HCM) cho biết hiện nay đa số doanh nghiệp ở Việt Nam vẫn chưa thật sự tôn trọng ngày cuối tuần của nhân viên. Một phần vì thị trường đang khó khăn nên doanh nghiệp muốn tối ưu hóa năng suất của nhân viên hết mức có thể để hạn chế tuyển dụng, không áp lực chi trả lương thưởng. Một người phải kiêm nhiệm rất nhiều đầu việc để đảm bảo chỉ tiêu.

"Mùa hè đến cháu rất thích bơi. Nhưng đợt trước cháu xin ba mẹ đi bơi cùng anh chị mà ba mẹ không cho vì nguy hiểm. Khi nghe tin thầy Tước mở lớp học bơi, ba mẹ cháu đã đến nói chuyện với thầy và cho cháu vào lớp học, đến nay cháu đã bơi được thành thạo", em Võ Văn Hậu, học sinh Trường tiểu học và THCS Hải Vĩnh hào hứng nói.

>> Mảnh ghép cuối cùng - Truyện ngắn của Vũ Thị Hạnh

"Bà biết ơn các cháu và mọi người nhiều lắm, bà già rồi nên tay chân không còn nhanh nhẹn, nhiều khi trộn gói bánh cũng mất gần 15 phút. Thế mà ai cũng kiên nhẫn đứng đợi, không rầy la gì cả. Có bạn mua phần hai chục, dúi thêm cho bà ít đồng mua sữa", bà Tám cười tươi.